Le  12  juin  dernier  s’est  tenue  une  séance  de  négociation  concernant  les  niveaux  de  classification  passés en dessous du SMIC. Nous n’attendions pas de miracle, mais un minimum de décence et un  réel effort pour le maintien du pouvoir d’achat des salariés.  Encore une fois, cette négociation n’en est pas une, et aucune revendication des représentants des  salariés n’est prise en compte.  Si  aucune  avancée  n’est  annoncée  en  amont  de  la  prochaine  réunion  de  négociation  prévue   le 21 juillet, notre Organisation saura en tirer les conséquences et agir dans l’intérêt des salariés.  

Cela fait des mois que l’intersyndicale revendique des mesures dignes pour le maintien du pouvoir d’achat de tous les salariés de la Banque. Après trois années consécutives d’échecs des NAO, plusieurs niveaux de classification sont sous le SMIC, et d’autres s’en rapprochent dangereusement… La demande préalable à toute discussion de l’intersyndicale était claire : mise en œuvre d’une indexation automatique de +5 % au-dessus du SMIC par le biais d’un avenant à la convention collective, et l’ouverture rapide d’une négociation sur le reste de la classification pour éviter le tassement de la grille en tenant compte du contexte inflationniste. Mais le 12 juillet lors de la séance de négociation, la Délégation Patronale ne s’est présentée qu’avec un mandat de 2 %… pour les niveaux inférieurs au SMIC. Alors que les entreprises de la Branche ont engrangé plus de 20 milliards d’euros en 2021, elles mégotent sur une mesure de maintien du pouvoir d’achat de 5 % et qui au final ne coûterait que 144 000 euros pour l’ensemble de la profession… Les 306 salariés concernés, et tous les autres apprécieront ! Voilà aujourd’hui le signe fort qu’envoient les grandes banques françaises de la branche à l’ensemble de la profession. Les organisations syndicales attendent une nouvelle proposition à la hauteur de l’enjeu, et espèrent que la prochaine réunion de négociation du 21 juillet les ramènera à la raison.

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