Le fil d’info, billets datés
La loi travail prévoit de modifier l'utilisation des congés payés. Quels sont les 9 changements annoncés ? L’utilisation des congés payés sera possible dès l’embauche. Ceux-ci pourront être pris en accord avec l’entreprise. Ouverture à tous salariés de moins de 21 ans avec des enfants à charge, de 2 jours de congés supplémentaires par enfants
Nous avons appris que les tablettes compagnons ne seront pas renouvelées. Afin de vérifier cette information, nous avons cherché via l'intranet et nous avons finalement trouvé ce message : "La distribution des tablettes COMPAGNON a pris fin en 2016. Nous ne sommes plus en mesure d'assurer les nouvelles demandes de dotation ou le remplacement des tablettes
La réunion de commission relative à Participation + Intéressement s’est déroulée le 31mars 2017. Pour information le montant global de P + I pour l’exercice de 2016 est de 116 M€ contre 95 M€ pour l’exercice de 2015. L’année 2017 est une année incluant le Plan Mondial d’Actionnariat Salariés (PMAS). La souscription à "Participation +
Les banques commerciales favorisent les modes de rémunération alternatifs. Seules les banques mutualistes maintiennent les augmentations collectives. Engagées dans de nouveaux plans de réduction des coûts, sur fond de taux d’intérêt au plancher , et dans une course à la digitalisation qui exige d’importants investissements, les banques françaises vont encore faire preuve de rigueur en
Le CPA est une sorte « d’enveloppe en ligne », il faut donc s’inscrire sur le site Moncompteactivite.gouv.fr qui permet à tout actif d’au moins 16 ans de cumuler des droits, notamment à la formation, au fil du temps… Concrètement, le CPA c’est quoi ? Il doit nous permettre d’accéder en toute autonomie à une série de prestations
La machine à détruire les emplois continue... Comme évoqué dans le titre, c'est BNP PARIBAS qui vient d'annoncer à son tour 200 fermetures d'agences et de 2 à 4% (près de 1000 emplois) de suppressions d'effectifs sur 2 ans. Une fois de plus, l'objectif est clair : réduire les coûts coûte que coûte. FO Banques
Pour y accéder, il suffit de créer son compte dans l'espace compte de formation (site : espaceprivé.comptedefomartion.gouv). Ce compte est alimenté tous les ans par l'employeur pour les heures de CPF dans la limite de 150h par an, pouvant aller jusqu'à 400h en fonction de la qualification. Les heures de DIF au 31/12/2014 non utilisées sont
Nous t’avons proposé un sondage en Février sur l’utilisation de GOOD. Nous te remercions de ta participation. Pour rappel, GOOD est une application donnant l'accès aux mails professionnels depuis la tablette compagnon. Depuis cet été, elle est disponible sur smartphone. Ce dispositif n'est pas obligatoire. Quels sont les résultats ? Il en ressort un faible engouement
Dans un environnement compliqué et face à la peur des nouveaux concurrents bancaires, la Direction Générale a fait plusieurs annonces ce matin aux Organisations Syndicales : Un budget supplémentaire de 250 millions d'Euros alloué pour moitié à l'évolution des process et l''autre moitié à l'évolution du digital, notamment concernant les Back-office. Au vu des restrictions
La durée légale du travail restera bien de 35 heures hebdomadaires. Quels sont donc les changements ? La durée maximale par accord d’entreprise, peut passer de 10h à 12h en plus, en fonction de la charge de travail. La durée moyenne hebdomadaire de travail passe de 44h à 46h sur 12 semaines. L'entreprise pourra, via un
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